Somos una consultoraconsultora
dede comunicacióncomunicación estratégica
y marketing digital
que hace las cosascosas
diferentes.diferentes.

torresycarrera@torresycarrera.com

Somos lo que hacemos

Conocemos los elementos clave de la comunicación y sabemos cómo funcionan. Nos diferencia nuestra capacidad de escoger y activar aquellos que son más estratégicos para nuestros clientes en cada momento. A través de la escucha social y el análisis de datos, pero siempre con pensamiento crítico, conseguimos combinaciones únicas que se reflejan en resultados tangibles.

Somos excelencia

Con más de 50 reconocimientos nacionales e internacionales, somos una de las agencias españolas más premiadas en nuestro ámbito de trabajo. Hemos ganado hasta en 6 ocasiones un IPRA Golden World Award. El primero en 2004 por un think tank ciudadano. El último, en 2022 por nuestra investigación social en torno a las fake news y los bulos que circulan por las redes sociales.
PRovoke Media's 2024 Agency Research
Finalista Mejor Agencia del Año en Iberia
March, 2024
SABRE Awards EMEA
Finalista con AMGEN por el corto "Mucho más que una palabra"
March, 2024
SABRE Awards EMEA
Finalista por Silencio, se piensa
March, 2024
IPRA
Golden World Award por “Realidad deformada”
July, 2022

Somos equipo

Somos un equipo de más de 60 profesionales de la comunicación, publicidad, marketing, entorno web y digital, ciencias políticas, económicas… Contamos con un equipo de arte y creatividad en nuestro departamento creativo y un medical writer en el área de Salud.
España

Presidente de honor

José Luis Sanchís

Presidenta

Paula Carrera

Director General

Xurxo Torres

Socia Directora

Nieves Barousse

Socia Directora

Bárbara Navarro

Directora Relaciones Institucionales

Ángela Rubio

Directora Marketing Digital

Laura Vázquez

Directora Área de Innovación

Georgina Leibovich

Directora Galicia

Ángela Gómez

Directora Barcelona

Betina Pons

Directora de Marketing

Candela Cebrián

Directora de Medios

Alejandra Alonso

Directora Área Salud

Teresa del Pozo

Directora Creativa

Belén Rodríguez

Directora de Cuentas

Renata del Valle

Directora de la Fundación

Alexandra Mariño

Directora Área Financiera

Verónica Muñoz

Director General de T&C México

Óscar Kaufmann
México

Director General de T&C México

Óscar Kaufmann

Directora operativa

Gabriela Amador

Director Analytics y Social Listening

Emerson Navarrete

Director de Contenidos

Gerardo Flores

Directora de Cuentas Industria

Rebeca Díaz

Project Manager Digital

Ernesto Garduño

Somos compromiso

Fundada en 2004 en memoria de Alba Torres Carrera centra su actividad en la infancia, sobre todo en aspectos relacionados con la educación y la salud, y con un foco especial en los niños que se encuentran en riesgo de exclusión social.

El compromiso de las organizaciones en el siglo XXI debe ser real. Nosotros creemos sinceramente que un buen desempeño de nuestra actividad contribuye a mejorar el mundo.

En T&C nos comprometemos con nuestro entorno, y lo hacemos desde tres perspectivas. Por un lado, desarrollamos nuestra RSC a través de la Fundación Alba Torres Carrera con la que llevamos trabajando casi 20 años. Además, somos miembros del Pacto Mundial de la ONU desde 2012 y hemos puesto en marcha una iniciativa innovadora para acercar la RSC reglada a las pequeñas y medianas empresas (Responsabilidad Real).

Pacto Mundial

En 2009, Torres y Carrera se hace firmante del Pacto Mundial de Naciones Unidas, adhiriéndonos así a los 10 principios que garantizan que como mínimo se cumplan las responsabilidades fundamentales en materia de derechos humanos, trabajo, medioambiente y lucha contra la corrupción.

Tres años más tarde nos convertimos en socios del Pacto Mundial, y en 2014, fuimos distinguidos por la organización como Socio Prescriptor por nuestro compromiso en la divulgación de los valores sobre los que se asienta.

Puedes consultar nuestras memorias anuales del Pacto Mundial aquí
Responsabilidad Real

Responsabilidad Real es una iniciativa puesta en marcha en 2013 destinada a facilitar la elaboración de memorias e informes de compromiso social y medioambiental para las pequeñas empresas que carecen de departamentos de RSC – ESG y no tienen recursos para contratar proveedores que elaboren sus memorias e informes de Sostenibilidad.

A través de una plataforma online, T&C facilita las claves de autoevaluación y elaboración de planes e informes de RSC siguiendo los parámetros GRI, ISO 2600 y nuestra propia metodología Systemic Prospective.

Consulta aquí la web Responsabilidad Real
#DóndeEstánEllas

Somos una compañía formada mayoritariamente por mujeres. El 90% de nuestro Comité de Dirección está también formado por mujeres. Este hecho no nos exime, sino todo lo contrario, del deseo y el derecho de impulsar la participación, el talento y el conocimiento experto femenino.

Como parte de este objetivo, nos hemos sumado a la iniciativa #DóndeEstánEllas, promovida por la Oficina Española del Parlamento Europeo, cuyo objetivo es visibilizar la presencia de mujeres expertas en el espacio público, especialmente como ponentes en debates, eventos y conferencias sobre asuntos europeos.

Con nuestra incorporación nos comprometemos desde T&C a promover la participación femenina en eventos públicos y a llevar a cabo un recuento interno, que analice cada año cuántas mujeres expertas han participado como ponentes. Asimismo colaboramos en dar visibilidad a la iniciativa y promover que otras entidades se sumen favoreciendo las sinergias entre ellas.

Puedes leer el manifiesto aquí

Somos tribu

Primero misión y compromiso
ENuestra misión como compañía es contribuir a la mejora de la sociedad, de la calidad de vida de las personas y el cuidado de nuestro planeta, algo que está indiscutiblemente ligado a nuestro desarrollo y crecimiento como organización. Una organización que actúa con el espíritu de una tribu (porque eso es lo que somos) y que implementa y da seguimiento a diferentes actividades y políticas en materia social, medioambiental y de buen gobierno. Pero la tribu no se puede construir sin compromiso. En nuestro caso toma forma a través de la Fundación Alba Torres Carrera -en 2024 cumple 20 de años – y que tiene como objeto ayudar a niños y jóvenes en riesgo de exclusión social. Sabemos que, para ser excelentes hay que trabajar por conseguir que el entorno también sea excelente, de ahí que a lo largo de nuestro recorrido en el tiempo y en el espacio, sigamos sembrando, como buena tribu, nuestras mejores prácticas en materia de ESG.
La memoria de la tribu
Una memoria no puede interpretarse como un mero reporte de actividades. Detrás de cada enunciado, de cada casilla cubierta, de cada cumplimiento normativo hay una aventura. Una toma de decisión por hacer las cosas de manera diferente: aprendiendo y compartiendo, compartiendo y aprendiendo. Por este motivo, nuestro relato ESG de 2023 lo interpretemos así: en clave tribal. Con la vocación de recoger y dar a conocer las iniciativas que han dado forma a nuestro compromiso social y medioambiental y a nuestras políticas y procedimientos de buen gobierno, os presentamos nuestro particular relato, elaborado al calor de la hoguera que calienta a la tribu y que nos inspira a construir nuestras mejores historias.
Puedes descargar la memoria aquí

Somos internacionales

Nuestra visión de la comunicación es global, por eso además de nuestra red de oficinas (Madrid, Vigo, Barcelona, Valencia y Ciudad de México -Torres y Carrera México-), tenemos capacidad operativa en Europa, EEUU y LATAM a través de nuestra red COMbyCOM y de alianzas estratégicas.
COMbyCOM -comunicación por comunicadores-

Es un grupo iberoamericano de comunicación transmedia integrado por firmas de publicidad, marketing, relaciones públicas y comunicación digital.

Estamos presentes en 10 países y nuestras agencias agregadas representan unas ventas superiores a los 12 millones de euros y más de 120 empleados.

En 2016, Torres y Carrera lideró la creación de este grupo de comunicación para acercar similares modos de interpretar la vida separados por siglos de fronteras políticas. Por otra, encarar un horizonte formado por más de 700 millones de personas unidas por dos idiomas: el portugués y el español.

El grupo está integrado por T&C y Ecovigo en España, Guess What y Porto de Ideias en Portugal, GWA en Brasil, StreamicsLab en México, Sherpas en Argentina, Martinatto en Uruguay y Elemento en Ecuador.

Torres & Carrera México

En 2022 alcanzamos un acuerdo con StreamicsLab para la constitución de Torres y Carrera México. Con base operativa en CDMX la nueva organización incorpora la experiencia consultora de T&C a su modelo basado en la gestión de la inteligencia digital.

Somos internacionales

Nuestra visión de la comunicación es global, por eso además de nuestra red de oficinas (Madrid, Vigo, Barcelona, Valencia y Ciudad de México -Torres y Carrera México-), tenemos capacidad operativa en Europa, EEUU y LATAM a través de nuestra red COMbyCOM y de alianzas estratégicas.
COMbyCOM -comunicación por comunicadores-

Es un grupo iberoamericano de comunicación transmedia integrado por firmas de publicidad, marketing, relaciones públicas y comunicación digital.

Estamos presentes en 10 países y nuestras agencias agregadas representan unas ventas superiores a los 12 millones de euros y más de 120 empleados.

En 2016, Torres y Carrera lideró la creación de este grupo de comunicación para acercar similares modos de interpretar la vida separados por siglos de fronteras políticas. Por otra, encarar un horizonte formado por más de 700 millones de personas unidas por dos idiomas: el portugués y el español.

El grupo está integrado por T&C y Ecovigo en España, Guess What y Porto de Ideias en Portugal, GWA en Brasil, StreamicsLab en México, Sherpas en Argentina, Martinatto en Uruguay y Elemento en Ecuador.

Torres & Carrera México

En 2022 alcanzamos un acuerdo con StreamicsLab para la constitución de Torres y Carrera México. Con base operativa en CDMX la nueva organización incorpora la experiencia consultora de T&C a su modelo basado en la gestión de la inteligencia digital.

Esta empresa participa en el programa de Estímulo a la Contratación de Jóvenes para la Recuperación Económica a través del impulso a la contratación en prácticas financiado como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19.